高薪企业合理避税的方法都有哪些

高薪企业合理避税的方法都有哪些？
政府一直强调减轻企业税负的必要性，这无疑将为企业家提供更优惠的税收环境，进一步减轻企业的税负。但是，创业者除了可以享受税收政策福利，还可以通过税务筹划达到减轻税负的目的，即“合理的避税”。合理的避税不是逃税，在法律范围内减轻税收压力，避免由于对税务知识盲目，可能导致企业缴纳更多税款或被税务局罚款。因此，公司有必要了解企业合理避税的方法，在这就为企业分享一些有关企业合理避税的方法。
根据政策避税的三种常用企业合理避税的方法：
1.国家对高新技术企业的优惠政策可以从企业所得税中扣除175％。如果您申请成为“高科技企业”，您可以支付10％的企业所得税并支付15％的利润（非高科技）。技术公司需缴纳25％的企业所得税。
2. 年度应纳税所得额不足20万元（含20万元）的小规模营利性企业的小规模，低利润的企业税收优惠政策，其收入减少50％为应纳税所得额，企业所得税按20％的税率缴纳；年营业税收在20万元至30万元（含30万元）的小型，低利润企业，小额利润企业的收入减少到50％，企业所得税在率20％；如果一家大型纳税人企业的月销售额不超过3万元（每季度纳税9万元），小企业可以暂时免征优惠的增值税政策。
3.年终奖金纳税政策被称为“一次性一次性奖金”。年终奖金税法是一种更有利的算法。它是一年中唯一可以除以12来计算适当的税率。年终奖是对公司员工过去一年表现的肯定。 “年底的双薪制”是年终奖的最常见形式之一，大多数公司，尤其是外国公司，都采用这种方法。企业应充分利用“全年一次性奖金”税收优惠政策，减轻税负，还需要注意以下事项：纳税人全年获得一次性奖金，并计算税收作为月薪和工资。在纳税年度，税务计算方法仅允许每个纳税人使用一次。纳税人除了全年一次性奖金外，还获得各种其他奖品，如半年度奖励，季度奖励，加班奖励，高级奖励，出勤奖励等，均为结合月薪和工资收入，个人所得税根据税法支付。

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由于个人所得税的合法纳税人是个人，企业为该员工缴纳的个人所得税不能在税前扣除。年度结算时，企业应进行税收调整，增加应纳税所得额。

还可以利用政策为企业合理避税的方法：充分利用税收优惠来确定公司的相关行为。任何企业都可以根据国家授予的税收优惠政策确定税收状况，税收地点和投资方向。
（1）税身份的确定。目前，中国仍对国内外企业实行不同的所得税制度。相比之下，外资企业享受更多优惠待遇。
（2）选择纳税地点。目前，在经济特区，经济技术开发区，沿海港口城市和“老，小，边，贫”地区建立的企业可以不同程度享受税收优惠待遇。如果企业要享受优惠待遇，实现节税，就可以认真考虑投资环境的选择，充分展示，并在综合比较后选择在哪个地区开展业务。