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完美转身:从专业技术人才走向管理精英(北京,7月20-21日)

发布时间:2023-05-26 07:05:10
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完美转身:从专业技术人才走向管理精英(北京,7月20-21日)
【举办单位】北京曼顿培训网
【培训日期】2023年7月20-21日
【培训地点】北京
【培训对象】从专业、技术岗位提拔起来的各级管理干部

【培训目标】
分析从技术到管理者角色转变困难的误区与原因
总结和分析专业技术人员转型过程中常见的问题
掌握有效担当管理职位职责所需的方法、技能和态度
掌握优秀干部应该具备的12项修炼
有效规划工作,提升管理效率
掌握如何管理和培育下属,有效沟通的方法
学习基本的管理技能:委派、授权与辅导等
掌握带好团队的方法、提升领导力和影响力的关键点

【培训方式】
讲师授课、案例分析、小组讨论、角色演练等

【课程大纲】
一、专业技术干部的成功转型
二、专业技术干部的角色认知与定位
三、专业技术干部应具备的素质与能力
四、有效推动下属完成工作
五、专业技术干部怎样带好团队

一、专业技术干部的成功转型
1.录像观摩与分享:戴安娜的烦恼
2.学而优则仕,技而优则管——管理干部的分类
3.专业技术人员与管理人员的不同
4.专业技术干部工作现状调查
5.自我调整与转型
6.联想集团成熟的“领军人物”有四项标准
二、专业技术干部的角色认知与定位
1.管理者的工作从角色定位开始
2.角色雷达:扫描管理干部的定位
3.管理者的角色认知与定位
4.企业三阶层的互动
5.专业技术干部在带团队中应发挥的作用
6.专业技术干部的八个统一
三、专业技术干部应具备的能力
1.管理的本质:管人+理事
2.优秀专业技术型管理者的素质
3.优秀经理人的12项修炼(1)
4.优秀经理人的12项修炼(2)
5.优秀经理人的12项修炼(3)
6.优秀经理人的12项修炼(4)
四、有效推动下属完成工作
1.案例:张经理和他的团队
2.从员工到管理者从业务到管理、从做事到管事、从做人到管人
3.管理者的四大基本任务
4.案例分析:如何设定合理的目标
5.委派工作六步曲
6.授权等级与注意事项
7.动态绩效管理流程、
8.任务执行过程中的控制点
9.辅导应该如何做-教练歌(OJT)
五、专业技术干部怎样带好团队
1.案例分析:小王所长的故事
2.联想管理三要素
3.团队建设与发展阶段
4.打造一支高效团队应做好的基础工作
5.树立自身的领导力(威信)
6.领导团队的最高境界
7.团队执行力提升的阶梯模型
8.创建团队文化的关键点
9.在团队管理中的典型定位

【讲师介绍】
    何冰老师,曼顿培训网()资深讲师。
背景介绍:何老师,毕业于北京大学光华管理学院,师从于中国著名经济学家厉以宁先生,扎实、系统地学习了企业管理、经济学等领域的理论知识。中国培训行业出道最早的实战派培训专家,曾任某知名大型跨国公司大区经理,有丰富的企业管理和培训经验,熟知现代企业经营管理中存在的问题。现为清华大学、北京大学、中国科大、中国人民大学、上海交大、复旦大学、浙江大学、中山大学、四川大学、华中科技大学、西南财经大学等高校企业家研修班、营销总监班客座教授,何冰先生擅长管理技能、营销管理、个人发展等培训课程,授课风格热情、生动、幽默,深入浅出,能将西方先进的管理理念与中国的实际情况有机结合,具有极强的实用性。何先生开发的管理与营销课程是在实际操作和研究的基础上,结合国内外各类企业的真实案例,专为企业拓展国内市场而开发、设计的,深受企业和学员的好评,成为近十年来最受欢迎的培训师之一。
部分客户名单:何先生近年服务的客户主要来自计算机、通信、仪器仪表、食品、生物工程、建筑、医药、贸易、房地产、服务和零售等多个行业,包括服务的客户主要来自计算机、通信、仪器仪表、食品、生物工程、建筑、医药、贸易、房地产、服务和零售等多个行业,包括壳牌、诺基亚、摩托罗拉、爱立信、惠普、阿尔卡特、科勒、约克、罗地亚、拉法基、奥林巴斯、诺和诺德、博士伦、上海贝尔、日制产业、普尔斯马特、 SOGO 、中外运、海南航空、北控集团、美的集团、赛特集团、联想集团、航天集团、东宇集团、亨通集团、北大方正、时代集团、清华紫光、中青旅、信息产业、中科院各院所、航天集团、航天科工集团、航天三院、航天一院、航天二院、中国银行、建设银行、农业银行、浦发银行、中国电信、中国石化、中海油、中化建、中建国际建设公司、华安基金、北京金地、天津万科、城建集团、绿城、蓝城、碧桂园、华远地产、北辰地产、中国电建地产、保利地产、龙湖地产、招商局地产、华侨城地产、华润集团、鑫都集团、鸿坤地产、泰禾集团、远大地产、五矿地产、京汉股份、金融街控股、金茂地产、远大地产、住总地产、中粮地产、中铁建、伊利集团、蒙牛牛奶、龙徽酿酒、三元食品、红牛饮料、好利来、好伦哥、稻香村集团、茹梦饮料、荷美尔、视新广告、仙琚药业、同春堂、协和药厂、多维药业、李时珍医药集团、四环制药、万东医疗、会好医疗、前茂医疗、兰德尔医疗、大连珍奥、贵州邮政局、黎昌海鲜集团、浙江欧美环境工程有限公司、中国烟草云南进出口有限公司、惠普、 IBM 、福特汽车公司、英特尔、东芝、可口可乐公司、丰田汽车、沃尔马特百货公司、宝洁、爱默生电器、 NEC( 中国 ) 有限公司、 NOKIA 、飞利浦、埃可森石油公司、默克、杜邦、诺华制药、贝尔、索尼、联合利华、施贵宝、松下、西门子 ( 中国 ) 有限公司、美国泛达集团大中华采购中心、纳贝斯克 ( 中国 ) 有限公司、维也纳食品 ( 北京 ) 有限公司、西屋电气 ( 中国 ) 有限公司、日电系统集成 ( 中国 ) 有限公司、 NEC( 中国 ) 有限公司、美国数据控制 ( 中国 ) 公司、TCL 、移动、东方通信、LMS、北京大学医院管理班、清华大学医院管理班、中国科大院长管理班、301医院,航空总医院、民航医院、北京皮肤专科医院、北京白癜风医院、北京耳鼻喉、山东省人民医院,河南儿童医院,河南人民医院、新乡医学院,永城人民医院、汝州人民医院、开封人民医院、宝丰医疗集团、南山医疗集团、兖州中医院,东莞人民医院,六安人民医院......

【费用及报名】
1、费用:培训费4680元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:鲍老师
3、报名流程:电话登记--填写报名表--发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网: (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)




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